导读：
缴纳过的社保在特定情况下可以申请退回，如出国定居、死亡、重复参保或达退休年龄但缴费不足15年且本人不要求转入其他社保制度的，可申请退回个人养老账户储存额。
一、
缴纳过的社保还可以申请退回吗
在特定情况下，缴纳过的社保确实可以申请退回。
1.需要明确的是，社保的退保并不是常态操作，而是针对某些特定情况提供的解决方案。
2.根据现行政策，允许退保的情况主要包括：出国定居、死亡、同一时段重复参加保险以及达到法定退休年龄但累计缴费不足15年且本人要求不转入其他社会保险制度并有书面申请的情况。
3.在这些情况下，个人可以申请退回养老保险中的个人账户储存额，但单位缴纳的部分将纳入国家统筹基金，无法退还。
二、
社保退保的条件有哪些
文庄律师网提醒，社保退保的条件主要基于上述提到的几种情况。
1.出国定居的个人可以申请退保，退还其养老保险中的个人账户储存额。
2.若个人不幸去世，其家属可以代为申请退保。
3.如果在同一时间段内重复参加了社会保险，也可以申请退回多缴的部分。
4.当个人达到法定退休年龄但累计缴费不足15年，且本人要求不转入其他社会保险制度并有书面申请时，也可以申请退保。
5.需要注意的是，即使满足退保条件，也只能退还养老保险中个人缴纳的部分，单位缴纳的部分和其他社会保险费用是无法退还的。
三、
社保如何办理补缴
对于需要补缴社保的情况，个人或单位需要准备相应的材料并按照规定的流程进行办理。
1.根据补缴原因的不同，需要准备不同的材料。
(1)因未及时申报缴纳社会保险费的，需携带招（录）用、聘用材料复印件；
(2)经劳动仲裁、劳动监察、法院调解或裁决补缴社会保险费的，需携带相关法律文书；
(3)根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的，需携带《社保补缴办理通知单》。
2.准备好材料后，需要向社会保险经办机构提出补缴申请，经审核同意后，方可进行补缴。
3.补缴的社保基数将根据企业或个人的实际情况进行核定，一般是以职工的工资总额或上一年度的月平均工资作为基数。
需要注意的是，社会保险没有滞纳金，且按现行要求，不能在退休前一次性补齐所有费用。
