导读：
钱要不到时，可以向当地劳动局或劳动仲裁委员会投诉。这两个部门专门处理劳动纠纷，劳动局负责监督法规执行，查处违法行为；劳动仲裁委员会则通过仲裁解决纠纷。
一、
钱要不到找哪个部门
当你面临被用人单位拖欠工资，钱要不到的困境时，最直接且有效的途径是向当地劳动局或劳动仲裁委员会投诉。这两个部门是专门处理劳动纠纷的政府机构，能够为你提供专业的法律支持和帮助。
1.劳动局负责监督劳动法律法规的执行情况，对于用人单位的违法行为有权进行查处；
2.而劳动仲裁委员会则负责处理劳动争议，通过仲裁程序解决双方之间的纠纷。
二、
钱被拖欠如何申请调解
1.如果你的工资被用人单位拖欠，且你希望通过调解的方式解决纠纷，那么你可以向当地的劳动纠纷调解委员会申请调解。
2.调解是一种相对温和的解决方式，通过双方的协商和沟通，找到双方都能接受的解决方案。
3.在申请调解时，你需要提供相关的证据材料，如劳动合同、工资条、银行转账记录等，以证明你的工资被拖欠的事实。
4.调解委员会会组织双方进行调解，如果调解成功，双方会签订调解协议，并按照协议内容履行各自的义务。
三、
被公司克扣工资怎样仲裁处理
文庄律师网提醒，如果你被公司克扣工资，且协商和调解都无法解决问题，那么你可以通过仲裁程序来维护自己的合法权益。
1.根据《劳动法》的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。如果公司违反这一规定，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.在仲裁过程中，你需要提交相关的证据材料来证明公司克扣工资的事实，并陈述你的诉求。仲裁委员会会依法进行审理，并作出裁决。
3.如果裁决结果对你有利，公司需要按照裁决内容支付你应得的工资和赔偿金。如果公司不履行裁决结果，你还可以向法院申请强制执行。
