导读：
职工劳动工伤鉴定标准是极重度智能损伤可鉴定为一级，重度为二级，面部瘢痕植皮处理则为十级工伤。对于被鉴定为一级至四级伤残的职工，他们不仅将保留劳动关系并退出工作岗位，还能享受一系列特定的待遇。
一、
职工劳动工伤鉴定标准是什么样的
职工劳动工伤鉴定标准具体如下：
1.如果职工遭受了极重度智能损伤，还包括四肢瘫肌≤3级或三肢瘫肌力≤2级等情形，那么可以鉴定为工伤一级。
2.若职工面临的是重度智能损伤，如某些严重的身体损伤或功能障碍，则可被鉴定为工伤二级。
3.职工面部如果存在瘢痕且经过植皮处理，则可被鉴定为工伤十级等。
二、
工伤一至四级赔偿内容
文庄律师网提醒你，对于被鉴定为一级至四级伤残的职工，他们不仅将保留劳动关系并退出工作岗位，还能享受一系列特定的待遇。
1.待遇包括从工伤保险基金按伤残等级支付的一次性伤残补助金，具体标准为：
(1)一级伤残为27个月的本人工资；
(2)二级伤残为25个月的本人工资；
(3)三级伤残为23个月的本人工资；
(4)四级伤残为21个月的本人工资。
2.职工还能从工伤保险基金按月领取伤残津贴，标准为：
(1)一级伤残为本人工资的90%；
(2)二级伤残为本人工资的85%；
(3)三级伤残为本人工资的80%；
(4)四级伤残为本人工资的75%。
3.他们还能享受到《中华人民共和国社会保险法》第三十八条所规定的其他相关费用，如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等。
