导读：
员工侵占公司财产后返还，仍构成侵占罪。侵占罪的成立与是否返还无关，只要非法占为己有且数额较大不退还即构成既遂。退还财产虽不影响既遂，但可作为量刑的积极因素。
一、
员工侵占公司财产又返还构成犯罪吗
员工侵占公司财产后返还，仍然构成侵占罪。
1.侵占罪的成立与是否返还财产无关，只要行为人将代为保管的他人财物非法占为己有，且数额较大并拒不退还，就已经构成侵占罪的既遂。
2.即使事后退还，也不影响犯罪既遂的成立。
3.对于退赃、退赔的行为，在判决时会综合考虑犯罪性质，根据具体情节酌情从轻或减轻处罚。
二、
构成侵占罪条件
构成侵占罪的条件包括：
1.行为人通过正当、善意、合法的手段持有他人财物。这是构成本罪的重要前提，也是与其他犯罪的重要区别。
2.如果不是通过正当、善意、合法的手段持有该财物，即持有该财物就具有非法性，则不可能构成本罪。
合法持有的形式多种多样，如接受馈赠、合法交易等，但仅限于以下三种情况：代为保管、拾捡遗忘物、发掘埋藏物。
3.行为人将他人的财物非法占为己有，拒不交还。所谓占为己有，是指将他人交为自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物当成自己的财物，以所有人自居，擅自加以处分、使用和收益。
4.只有当侵占行为情节严重、侵占数额较大时，才会被认定为犯罪。
三、
退还财产影响判决
退还财产在侵占罪的判决中具有一定的影响。
1.虽然退还财产不改变侵占罪的既遂状态，但在量刑时，法院会综合考虑犯罪性质、退赃退赔的情节等因素，酌情从轻或减轻处罚。
2.这意味着退还财产可以作为量刑的一个积极因素，有助于减轻犯罪人的刑罚。
员工侵占公司财产行为严重，但退还财产或可减轻处罚。你或身边人遇到过类似情况吗？欢迎在文庄律师网留言分享，我们一起探讨法律解决方案。
