导读：
公务员拆迁时，可以享受拆迁安置补偿。根据我国相关法律的规定，无论公职或普通公民，房屋被征拆均有权获补偿，保障公民合法权益。
一、
公务员能否享受拆迁安置补偿
公务员在面对房屋拆迁时，同样享有获得拆迁安置补偿的权利。
1.根据我国相关法律规定，无论是国家机关公职人员还是普通公民，只要其房屋被征收拆迁，均有权获得相应的拆迁安置补偿。
2.这一规定体现了法律的公平与公正，确保每位公民的合法权益在拆迁过程中得到切实保障。
二、
公务员拆迁补偿包括哪些
文庄律师网提醒，公务员在拆迁过程中所能享受的补偿，与普通公民无异，主要包括以下几个方面：
1.被征收房屋价值的补偿：这是拆迁补偿的核心部分，旨在确保被拆迁人的房屋价值得到合理评估并获得相应补偿。
2.搬迁、临时安置的补偿：考虑到拆迁可能给被拆迁人带来的生活不便，政府会提供相应的搬迁费用以及临时安置费用，以减轻其经济负担。
3.停产停业损失的补偿（如适用）：对于因拆迁而导致停产停业的经营性用房，政府会依据实际情况给予一定的损失补偿，以保障被拆迁人的经济利益。
根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定，市、县级人民政府还可能制定补助和奖励办法，对被征收人给予额外的补助和奖励。
三、
公务员拆迁补偿不合理怎么办
若公务员在拆迁过程中认为补偿不合理，可以采取以下措施维护自身权益：
1.协商与谈判：可以尝试与拆迁方进行协商与谈判，就补偿金额、安置方式等事项达成一致意见。
2.申请裁决：如协商无果，可根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定，向房屋拆迁管理部门申请裁决。裁决过程中，应充分表达自身诉求并提供相关证据材料。
3.提起诉讼：对裁决结果不服的，可在规定期限内向人民法院提起诉讼。通过司法途径解决争议，是维护自身合法权益的有效途径。
在整个过程中，公务员应保持冷静与理性，依法维护自身权益。同时，也应尊重拆迁工作的正常进行，积极配合相关部门的工作。
