导读:

停社保后后可以立即领可以领失业保险。停社保后领失业保险不直接与停缴时长挂钩,需满足缴失业保险满一年、非自愿中断就业、已登记求职的条件。满足条件即可申请,无需考虑停缴时长。

一、

停社保后多久可以领失业保险

  停社保后一般能立案领失业保险。

  1.停社保后领取失业保险的时间并非直接与社保停缴的时长挂钩,而是取决于失业人员是否满足特定的条件。

  2.具体而言,失业人员需满足以下三个条件方可从失业保险基金中领取失业保险金:

  (1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年;

  (2)非因本人意愿中断就业;

  (3)已经进行失业登记,并有求职要求。

  只要这些条件得到满足,失业人员即可申请领取失业保险金,而无需考虑社保停缴的具体时长。

二、

领取失业保险的条件是什么?

  文庄律师网提醒,领取失业保险金的条件明确而具体,主要包括以下三个方面:

  1.缴费满一年:失业前,用人单位和本人必须已经缴纳失业保险费满一年。这是确保失业人员在失业期间能够获得一定经济保障的基本前提。

  2.非自愿中断就业:失业必须是非因本人意愿中断的。这意味着,如果失业人员是主动辞职或因个人原因被解雇,则不符合领取失业保险金的条件。

  3.失业登记与求职要求:失业人员必须进行失业登记,并表明自己有求职意愿。这是为了鼓励失业人员积极寻找新的工作机会,尽快重新就业。

停社保后多久可以领失业保险  第1张

三、

失业保险金领取期限规定

  根据《社会保险法》的规定,失业保险金的领取期限根据失业人员与用人单位累计缴费的时间来确定:

  1.累计缴费满一年不足五年:领取失业保险金的期限最长为十二个月。

  2.累计缴费满五年不足十年:领取失业保险金的期限最长为十八个月。

  3.累计缴费十年以上:领取失业保险金的期限最长为二十四个月。

  如果失业人员在重新就业后再次失业,其缴费时间将重新计算,但领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的期限合并计算,但合并后的最长领取期限仍不得超过二十四个月。