导读：
解除合同通知书邮寄到达的方法是，应选择邮政挂号信，注明“解除合同通知书”，并定期查询信件状态。若被退回，需及时采取其他方式送达。
一、
解除合同通知书怎么邮寄到
解除合同通知书如下邮寄到：
1.具体操作时，应选择邮政挂号信进行寄送，以确保信件的安全与可追踪性。
2.在寄送时，务必在挂号信的封面或存根栏清晰注明信件内容为“解除合同通知书”，这是为了防止未来可能发生的收件人以未知信件内容为由拒绝承认收到通知的情况。
3.寄出后，还需定期前往邮局查询信件状态，确认是否已送达，若因地址错误等原因被退回，则需及时采取其他送达方式。
二、
邮寄解除合同通知的注意事项
在邮寄解除合同通知时，有几点注意事项需特别关注：
1.确保信件内容的准确无误，避免因表述不清或遗漏关键信息而导致的法律风险；
2.选择可靠的邮寄方式，如邮政挂号信，并妥善保存邮寄凭证，以便在需要时作为证据使用；
3.还需关注邮件的送达情况，及时查询信件状态，确保通知能够及时、有效地传达给接收方；
4.若遇到无法送达的情况，应及时采取其他合法的送达方式，确保通知的送达效力。
三、
无法邮寄时如何送达通知书
文庄律师网提醒你，当遇到无法直接通过邮寄方式送达解除合同通知书时，可以考虑采取其他合法有效的送达方式。
1.可以尝试直接送达至员工的户籍地址或现住址，若员工本人不在场，可请其同住的成年直系亲属签收，或邀请社区工作人员、辖区派出所民警等第三方见证人协助送达并签字佐证。
2.若以上方式均不可行，还可考虑采用公告送达的方式，在国内公开发行的报刊上刊登解除合同通知，但需注意公告送达的前提是前述几种方法均无法送达。
3.虽然成本较高，但请公证处人员公正送达也是一种可行的选择，尤其是在涉及重大利益或法律纠纷时。
总之，无论采取何种送达方式，都应确保通知能够合法、有效地传达给接收方。
