2020年劳动法的新规定对于劳动者和雇主都具有重要影响，新规定明确了劳动者的权益和保障，加强了劳动合同制度的实施，提高了劳动争议的处理效率，对于雇主的职责和法律责任也做出了更加明确的规定，规范了企业的用工行为，这些规定的实施...