导读：判断没有书面形式的劳动合同的效力时，若劳动者并非非全日制用工，可以凭借工资支付凭证、考勤记录等证明事实劳动关系。法律规定，已建立劳动关系但未签书面合同，单位应在一个月内补签，否则需支付双倍工资。 一、如何判断...
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如何判断没有书面形式的劳动合同的效力
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起诉状必须是书面的吗
导读：起诉状不是必须书面。起诉状原则上应以书面方式进行，但并非绝对的必要条件。对于书写起诉状有困难的当事人，法律也允许口头起诉。 一、起诉状必须是书面的吗 起诉状并不严格要求必须是书面的。 1.虽然书面方式能够...
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签订书面的劳动合同原因是什么
导读：签订书面的劳动合同原因是可保障劳动者权益，明确双方权利和义务。本文介绍签订原因、书面合同重要性及专业法律服务作用，帮助劳动者了解并维护自身权益。 一、签订书面的劳动合同原因是什么 签订书面的劳动合同的主要原...
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口头承诺有录音有用吗
导读：口头承诺的录音可作为证据，但需满足真实、完整、未经篡改等条件。口头承诺有效性受内容合法性、真实性及双方履行情况影响。书面协议更明确、规范，具有更强证据效力。一、口头承诺有录音有用吗口头承诺有录音在一定程度上是有用的。1...
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订立合同要有哪些内容
导读：订立合同内容应包含当事人信息、标的、权利义务、价款、违约责任等要素。同时，法律依据和书面合同的重要性也不容忽视。本文为您详解合同订立的关键要点，让您在签订合同时更加得心应手。一、订立合同要有哪些内容 在订立合同时，合...
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