，本文关注劳动合同法与试用期中企业与员工权益的保障，根据劳动法规定，试用期是企业和员工相互了解、协商的过渡阶段，双方权益在此阶段同样受到法律保护，企业需明确试用期的合法性，保障员工合法权益，如薪资、工时等，避免侵权行为，员工...