导读：法定休假日是带薪的，确保劳动者休息权同时享有正常工资待遇，无需担心国庆、春节等节假日工资问题。具体需要根据相关的法律规定。 一、法定休假日是带薪的吗 面对“法定休假日是带薪的吗”这一问题，答案是明确的：法定...
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法定休假日是带薪的吗
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假期工提前离职没有工资吗
导读：假期工提前离职，工资应正常支付。按劳动法规定，不得无故拖欠。需按辞职流程申请，保障双方权益。公司违规扣薪，可向劳动局投诉。 一、假期工提前离职没有工资吗 面对假期工提前离职的情况，答案是否定的，假期工提前离...
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假期工可以随时离职吗
导读：假期工可以随时离职。假期工未签书面合同，可随时离职，无需30天通知。若遇单位违法，如欠薪等，更可立即解约。假期工因用人单位的违法行为而被迫辞职，可以获得补偿。 一、假期工可以随时离职吗 假期工是可以随时离职...
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国庆假期安全提示
编者按：国庆假期将至，应急管理部聚焦假期重点安全风险，制作了“国庆假期安全提示”。下面，“鲁小应”带您一起学习，做到安全过节。...
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休了流产假还算满勤吗
导读：休了流产假一般不算满勤。流产假期间员工未如常出勤，不符合全勤奖“每天上班不请假”条件，故通常无法获全勤奖。且单位此举不构成违法，因奖金发放依据公司规定或劳动合同。 一、休了流产假还算满...
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假期工不给钱也没有合同怎么解决
导读：假期工不给钱也没有合同，假期工可以向当地劳动部门投诉并请求介入调查，或根据《工资支付暂行规定》申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资及双倍赔偿。同时，准备好相关证据以证明劳动关系及欠薪事实。 一、假期工不给钱也没有合...
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假期工不干了不给工资怎么办
导读：假期工不干了不给工资可向当地法院申请支付令，要求用人单位十五日内清偿债务，以维护自身权益。要明确，不发工资给假期工是违法行为。 一、假期工不干了不给工资怎么办 面对假期工不干了却不给工资的情况，应当明确，不...
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假期工不发工资怎么办
导读：假期工不发工资，应先尝试友好协商明确工资及支付期限。如协商无果，可以采取向劳动监察部门举报、申请劳动仲裁、提起诉讼等方式来维护自己的权益。 一、假期工不发工资怎么办 面对假期工不发工资的情况，假期工首先应尝...
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“五一”假期安全提示！
“五一”假期即将到来旅游进入旺季人员出行大量增加加之天气多变汛期灾害风险多各类安全风险上升平安过节这份“五一”假期安全提示请查收，提前学习！↓↓↓...
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公司对女员工做人流有假吗
导读：公司对女员工做人流有假。根据《女职工保护办法》，公司应提供相应假期，保障女员工身心健康。文章还解读了该办法的意义，并详细说明了人流假期的标准及条件。 一、公司对女员工做人流有假吗 公司对女员工做人流有假。 ...
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