导读：
职务侵占罪量刑标准根据涉案金额大小而定，数额较大处5年以下有期徒刑，数额巨大则处5年以上有期徒刑。主体为公司、企业或其他单位人员。本文将详解量刑、主体要件及与贪污罪的区别。
一、
职务侵占罪怎么量刑
职务侵占罪的量刑标准主要根据涉案金额的大小来确定。
1.对于利用职务便利，将本单位财物非法占为己有的行为，若涉案金额较大，将处以五年以下有期徒刑或者拘役；若涉案金额巨大，则处以五年以上有期徒刑，并可并处没收财产。
2.这里的“数额较大”和“数额巨大”的具体标准，需根据司法实践中的具体情况和相关司法解释来界定。
3.职务侵占罪的主体为公司、企业或其他单位的人员，这些人员利用职务上的便利实施侵占行为，严重损害了公司的财产权益。
二、
职务侵占罪主体要件
职务侵占罪的主体要件主要是指犯罪主体的身份和职责范围。
1.职务侵占罪的主体为特殊主体，即公司、企业或其他单位的人员。这些人员在其职责范围内或工作范围内，利用职务便利，将本单位的财物非法占为己有，从而构成职务侵占罪。
2.这里的“公司、企业或其他单位的人员”并不仅限于具有特定身份或职务的人员，而是包括在公司、企业或其他单位中从事各种工作的人员。
3.职务侵占罪的主体要件还要求这些人员必须是在本单位具有合法身份和职责的人员，即必须是本单位正式聘用的员工或具有合法代理权限的人员。
4.如果行为人并非本单位员工或未获得合法代理权限，则其侵占行为可能构成其他犯罪，如盗窃罪或诈骗罪等。
三、
职务侵占罪与贪污罪区别
职务侵占罪与贪污罪在多个方面存在显著差异。
1.两者的主体要件不同。职务侵占罪的主体为公司、企业或其他单位的人员，而贪污罪的主体则仅限于国家工作人员。
2.两者的犯罪行为也有所不同。职务侵占罪是利用职务便利，侵占本单位财物的行为，而贪污罪则是利用职务上的便利侵吞、盗窃、骗取公共财物的行为。
3.两者的犯罪对象也有所区别。职务侵占罪的对象为本单位财物，既可能是公共财物也可能是私有财物，而贪污罪的对象则只能是公共财物。
4.在情节要件的要求上，两者也存在不同。职务侵占罪要求侵占公司、企业财物数额较大的行为才构成犯罪，而贪污罪则没有规定数额的限制。
5.两者的法定刑也有所不同。职务侵占罪的最高法定刑为十五年有期徒刑，而贪污罪的最高法定刑为死刑。这反映了两者在刑罚严厉程度上的差异。
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