导读：
工伤手腕断了赔7个月工资，前提是被鉴定为十级伤残。十级伤残享7个月工资补助，解除合同另有补助。具体标准因地而异，建议咨询本地律师。
一、
工伤手腕断了赔多少钱
工伤手腕断了赔偿7个月的工资作为一次性伤残补助金，条件是被鉴定为十级伤残。
1.赔偿数额的计算则涉及诸多因素，包括受害者的年龄、职业、工资收入、户籍所在地等。
2.依据《工伤保险条例》第三十七条的规定，若手腕骨折被鉴定为十级伤残，则工伤职工可享受一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
3.若合同期满终止或职工主动解除合同，还将由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准依地方规定而定。
因此，建议受害者预约本地律师进行面谈，以获取更精确、全面的赔偿咨询。
二、
工伤手腕断了如何鉴定
文庄律师网提醒，工伤手腕断了后，其伤残等级的鉴定是确定赔偿标准的重要依据。
1.鉴定过程需遵循相关法律法规和程序，通常由专业的医疗机构或劳动能力鉴定委员会进行。鉴定时，会综合考虑手腕断裂的程度、治疗后的恢复情况、对日常生活和工作的影响等因素。
2.若手腕骨折被认定为工伤，并达到一定的伤残等级标准（如十级伤残），则工伤职工可享受相应的工伤保险待遇。
因此，及时、准确地进行工伤鉴定，对于保障工伤职工的合法权益具有重要意义。
三、
工伤赔偿金额争议处理
若工伤职工对赔偿金额存在争议，可通过多种途径寻求解决。
1.可与用人单位协商解决，通过沟通协商达成共识。若协商无果，可向当地劳动保障行政部门申请调解或仲裁。
2.根据《行政复议法》和《行政诉讼法》的相关规定，工伤职工还可在收到工伤认定结论后的一定期限内提起行政复议或行政诉讼，以维护自己的合法权益。
3.在处理争议过程中，建议工伤职工积极收集证据、咨询专业律师意见，以确保自己的诉求得到合理、公正的解决。
