导读：
法律途径追讨装修公司欠薪的方法是先协商，不成可申请调解或仲裁，最后可诉讼。各途径均有其优势，依法维权是关键。追讨装修公司欠薪的诉讼时效是15天。
一、
法律途径追讨装修公司欠薪的方法是什么
法律途径追讨装修公司欠薪的方法是：
1.可以尝试与装修公司进行协商和解，这是最直接且成本较低的方式。在协商过程中，双方可以就欠薪的金额、支付期限等具体事项进行磋商，并争取达成一致的解决方案。
2.如果协商无果，受害人可以向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请，通过调解委员会的中立调解来促成双方的和解。
3.仲裁也是解决此类纠纷的一种有效方式。仲裁具有程序简便、费用较低、保密性强等优点，且仲裁裁决具有法律约束力，当事人应当履行。
4.如果仲裁也无法解决纠纷，受害人还可以选择通过诉讼程序来追讨欠薪。在诉讼过程中，法院将依法审理案件，并作出具有强制执行力的判决或裁定，以保障受害人的合法权益。
二、
追讨装修公司欠薪的诉讼时效
文庄律师网提醒你，劳动争议的诉讼时效一般是十五日，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
三、
诉讼追讨装修公司欠薪所需证据
在诉讼追讨装修公司欠薪的过程中，受害人需要准备充分的证据来支持自己的诉讼请求。
1.受害人应提供能够证明与装修公司之间存在劳动关系的证据，如劳动合同、工作证、工资单等。
2.受害人应提供装修公司欠薪的具体证据，如欠薪条、银行转账记录、微信或短信等通讯记录中装修公司承认欠薪的表述等。
3.如果装修公司有提供担保人或抵押物的情况，受害人还应提供相应的担保人或抵押物的证据材料。
4.受害人还应提供在诉讼时效期间内主张权利的证明材料，以证明自己的诉讼请求并未超过时效期限。
文庄律师网提醒你，这些证据材料将作为法院审理案件的重要依据，有助于受害人成功追讨欠薪。
