导读：
领取失业金期间给交社保。在领取失业金期间，失业者原则上不能参与企业缴费，但个人可自行缴纳养老及医疗保险。若期间找到新工作并开始缴纳社保，需关注失业金发放时间，重新就业后将停止发放失业金。
一、
领取失业金期给交社保吗
领取失业金期间可以给交社保。
1.原则上失业者在此期间是不能参与企业缴费的，这主要是为了避免同时享受双重福利的情况发生。
2.个人自行缴纳养老及医疗保险是被允许的，这为失业者提供了一定的保障，确保其基本的生活和医疗需求不受影响。
3.需要注意的是，如果在领取失业金期间找到了新的工作并开始缴纳社保费用，那么应关注失业金的发放时间。
4.如果在新单位开始缴纳社保之前，失业金已经发放，那么失业者可以继续领取失业金至当月结束。
5.但如果在失业金发放之前已顺利转移至新单位，那么失业金将停止发放，因为此时失业者已经重新就业，不再符合领取失业金的条件。
二、
领取失业金期限与规定
文庄律师网提醒，领取失业金的期限是根据失业者累计缴费时间来确定的，具体规定如下：
1.累计缴费时间满1年但不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。这意味着，如果失业者在失业前已经累计缴费满1年但不足5年，那么他们最多可以领取12个月的失业金。
2.累计缴费时间满5年但不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月。对于这部分失业者，他们由于缴费时间较长，因此可以享受更长时间的失业金保障。
3.累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。对于长期缴费的失业者，他们可以获得最长24个月的失业金支持，以帮助他们度过失业的难关。
三、
失业金领取条件是什么
失业金的领取并非无条件的，而是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条的规定，失业人员必须同时符合以下三个条件才能从失业保险基金中领取失业保险金：
1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年。这是领取失业金的基本前提，要求失业者和用人单位在失业前已经按照规定缴纳了失业保险费，并且缴费时间达到一年以上。
2.非因本人意愿中断就业。这意味着失业者并非自愿离职，而是由于某种外部原因（如企业裁员、倒闭等）导致失业。如果是自愿离职的，那么将不符合领取失业金的条件。
3.已经进行失业登记，并有求职要求。失业者需要在失业后及时向当地劳动保障部门进行失业登记，并表明自己有求职的意愿。这是为了证明失业者正在积极寻找新的工作机会，而不是放弃就业。
