导读：
下班途中发生交通事故工伤赔偿，如果是未残疾者通常获医疗费、伙食补助、护理费等；伤残者还有辅助器具费、伤残补助金等；死亡者则包括丧葬补助和抚恤金。
一、
下班途中发生交通事故工伤怎么赔偿
当在下班途中发生交通事故并被认定为工伤时，赔偿的金额和项目将基于工伤造成的具体损害后果来确定。
1.对于未造成残疾的一般伤害，赔偿项目通常包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资以及交通食宿费。
2.如果事故造成了伤残，除了上述费用外，还需支付辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
3.若不幸导致死亡，则应支付丧葬补助金、一次性伤亡补助金以及供养亲属抚恤金。
这些赔偿项目旨在保障工伤员工的合法权益，确保其在受伤后得到合理的经济补偿。
二、
工伤赔偿争议仲裁所需材料
文庄律师网提醒，在处理工伤赔偿争议并申请劳动仲裁时，需要准备一系列必要的材料。
1.申请人需要提交劳动仲裁申请书，明确陈述争议的事实和理由。
2.提供申请人的身份证明及复印件，以证明其身份和资格。如果申请人有委托代理人，还需提交《授权委托书》及代理人的身份证复印件。
3.需提供被申请人工商注册信息资料，以确认被申请人的身份和资格。
4.申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料也是必不可少的。
5.申请人需要按照要求填写《提交证据材料清单》一式两份，并附上相关证据材料。
这些材料的准备对于申请劳动仲裁至关重要，有助于确保仲裁程序的顺利进行。
三、
工伤赔偿争议的仲裁流程
工伤赔偿争议的仲裁流程通常包括以下几个步骤。
1.当事人需要提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。
2.仲裁委员会在收到申请后，将在五日内作出受理或不予受理的决定。如果决定受理，仲裁委员会将在五日内将申诉书副本送达被申请人。
3.开庭审理阶段，仲裁庭将通知双方当事人开庭日期和地点。在庭审过程中，仲裁庭将先行调解，促使双方自愿达成协议。
4.如果调解成功，仲裁庭将制作调解书并送达双方当事人；如果调解失败，仲裁庭将及时作出裁决。
5.仲裁庭将在规定的时间内结束争议案件的审理，并制作仲裁书送达双方当事人。
6.当事人对仲裁裁决不服的，可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。
整个仲裁流程旨在公正、高效地解决工伤赔偿争议，保障双方当事人的合法权益。
