导读：
自己交了社保公司又给交办理失业金关键在于确认失业期间是否符合申请条件并已申请。建议咨询当地劳动保障部门，提供失业证明和社保记录等材料以审核。
一、
自己交了社保公司又给交怎么办理失业金
在面对自己已缴纳社保，但随后入职的公司也为其缴纳了社保的情况时，关于如何办理失业金的问题，需明确以下几点：
1.失业金的领取通常基于失业人员处于非自愿失业状态，并已满足一定的社保缴纳年限要求。
2.若个人在失业期间已自行缴纳社保，而后续入职的公司也为其缴纳，这通常不影响之前失业期间可能享有的失业金权益。然而，关键在于确认失业期间是否已符合申请失业金的全部条件，并已向相关部门提出申请。
3.对于如何处理这种情况下的失业金问题，建议首先咨询当地劳动保障部门或社保机构，了解个人在双重缴纳社保情况下的具体权益及操作流程。
4.一般来说，可能需要提供相关的证明材料，如失业证明、社保缴纳记录等，以便机构审核并决定是否发放失业金。
二、
失业后社保重复缴纳处理方法
文庄律师网提醒，失业后若发现社保出现重复缴纳的情况，应及时采取措施进行处理。
需明确重复缴纳的原因，可能是由于个人在失业期间自行缴纳了社保，而后续入职的公司也为其进行了缴纳。针对这种情况，可以采取以下处理方法：
1.联系公司人事或财务部门：说明情况并请求公司协助处理社保重复缴纳的问题。公司可能会与社保机构沟通，申请退还多缴的社保费用或进行其他形式的处理。
2.咨询当地社保机构：直接前往当地社保机构咨询并了解重复缴纳社保的具体处理流程。社保机构会根据实际情况给出相应的处理意见，如申请退款、合并账户等。
3.准备相关证明材料：在处理社保重复缴纳问题时，可能需要提供相关的证明材料，如身份证、社保卡、社保缴纳记录等。请确保材料的真实性和完整性，以便顺利办理相关手续。
三、
个人与单位同时交社保失业金领取指南
对于个人与单位同时缴纳社保的情况，若后续发生失业并希望领取失业金，需遵循以下指南：
1.确认失业状态：需确认自己是否处于非自愿失业状态，并已与单位解除劳动关系。这是领取失业金的前提条件。
2.了解领取条件：不同地区对于领取失业金的条件可能有所不同，需详细了解当地的相关规定。一般来说，需满足一定的社保缴纳年限要求，并已完成失业登记等手续。
3.准备申请材料：根据当地要求准备相关的申请材料，如身份证、社保卡、失业证明、社保缴纳记录等。确保材料的真实性和完整性。
4.向当地劳动保障部门或社保机构提出申请：携带准备好的申请材料前往当地劳动保障部门或社保机构办理失业金领取手续。机构将审核申请材料并核实相关信息，若符合条件则发放失业金。
5.关注领取进度：在提交申请后，可关注当地劳动保障部门或社保机构的通知和公告，了解失业金的领取进度和发放情况。如有需要，可及时与机构联系咨询相关事宜。
